Sabemos que la igualdad de oportunidades conlleva el planteamiento de objetivos para que tengamos una sociedad más justa, la cual nos reconoce por igual. Estos objetivos son sustanciales al impulso de las sociedades, por lo que en Casas Javer hemos desarrollado nuestra política de Equidad de Género, cuyo objetivo es fomentar la equidad en todos los órganos sociales para propiciar la igualdad de oportunidades en la Compañía.
Muestra de nuestra suma de esfuerzos es la obtención del reconocimiento por parte de Great Place To Work® Diversidad e Inclusión 2018 en el cual nos otorgaron el lugar número 35 de las 100 empresas participantes.
Nuestro compromiso es atraer talento y ofrecer una formación continua junto con proyectos retadores e innovadores para nuestro capital humano.
Los colaboradores son para nosotros un pilar fundamental: en el año se tuvieron 380 contrataciones a nivel nacional. Nos llena de orgullo crecer y desarrollarnos juntos como la gran familia que somos.